Zentrum für Qualitätsmanagement in Bildungseinrichtungen (ZQMB)

Das ZQMB entwickelt fachliche Grundlagen, Konzepte und Formate zur Förderung von Qualität in Bildungseinrichtungen und unterstützt deren nachhaltige Verankerung. Dabei verbindet es wissenschaftliche Erkenntnisse mit praxisnaher Umsetzung und trägt zur Professionalisierung pädagogischer Akteur:innen bei.
Ein besonderer Fokus liegt auf der Weiterentwicklung zentraler Handlungsfelder wie:

• Unterrichtsentwicklung und Lernkultur
• Qualitätsmanagement und Qualitätssteuerung
• datengestützte Entwicklungsprozesse
• Organisationsentwicklung und Führung
• Personalentwicklung und Professionalisierung
• digitale Transformation und Innovation

Qualität in Bildungseinrichtungen entsteht im Kern im Unterricht bzw. in pädagogischen Lernprozessen – und wird durch geeignete Strukturen, professionelle Zusammenarbeit und wirksame Führung nachhaltig ermöglicht.
Das ZQMB verfolgt daher einen systemischen und evidenzbasierten Ansatz, der Unterrichts- bzw. Lernprozessentwicklung konsequent mit Organisations- und Personalentwicklung verknüpft.

Wir

• entwickeln fundierte Modelle, Instrumente und Orientierungsrahmen
• stärken die Verbindung von Unterrichtsqualität und Organisationsentwicklung
• verknüpfen Forschung, Entwicklung und Transfer
• fördern Reflexion, Kooperation und datengestützte Entscheidungsprozesse

Unsere Schwerpunkte

Unterrichtsentwicklung & Lernkultur

• Weiterentwicklung von Unterrichtsqualität und Lernprozessen
• Förderung kollaborativer Formate (z. B. Lesson Study, professionelle Lerngemeinschaften)
• Verbindung von Unterrichtsentwicklung mit Feedback, Evaluation und Datenarbeit
• Gestaltung zukunftsorientierter Lernsettings (inkl. Digitalisierung)

Qualitätsmanagement & Steuerung

• Weiterentwicklung von Qualitätsmanagementsystemen
• Konzepte und Instrumente für Evaluation, Zielsteuerung und Qualitätssicherung
• Förderung evidenzbasierter Entwicklungsprozesse

Organisationsentwicklung

• Gestaltung wirksamer Strukturen, Prozesse und Führungsmodelle
• Entwicklung von Institutionsprofil, Kultur und Kommunikationsstrukturen
• Unterstützung strategischer Entwicklungsprozesse

Personalentwicklung & Leadership

• Konzepte zur Professionalisierung von pädagogischen Fach- und Führungskräften
• Impulse zu Coaching, Supervision und Teamentwicklung
• Stärkung von Haltung, Reflexionsfähigkeit und Zusammenarbeit

Zusammenarbeit mit der Schulentwicklungsberatung

Die Schulentwicklungsberatung wird über das Zentrum für Schulentwicklungsberatung (ZSEB) organisiert und koordiniert.
Das ZQMB und das ZSEB arbeiten in einem abgestimmten, sich ergänzenden Systemzusammenhang:

Das ZSEB verantwortet die operative Planung, Koordination und Durchführung von Beratungsprozessen.
Das ZQMB stellt die fachliche Fundierung, konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätssicherung in den Bereichen Unterrichtsentwicklung, Qualitätsmanagement sowie Organisations- und Personalentwicklung sicher.

Das ZQMB entwickelt evidenzbasierte Konzepte, Instrumente und fachliche Leitlinien, die als Grundlage für die Schulentwicklungsberatung dienen. Durch die enge Abstimmung beider Zentren wird gewährleistet, dass Entwicklungsprozesse kohärent, anschlussfähig und nachhaltig wirksam gestaltet werden.